Handbuch des Arbeitgebers

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3. Aushilfs oder Gelegenheitsarbeit, Arbeit auf Abruf

1. Allgemeines

Für diese drei Arbeitsformen gibt es keine gesetzliche Definition. Die Begriffe werden in der Umgangssprache oft für ganz unterschiedliche Arten von Arbeitsverhältnissen verwendet. Es geht also darum,...

2. Aushilfs- oder Gelegenheitsarbeit

Die Aushilfs- oder Gelegenheitsarbeit muss von der Arbeit auf Abruf im eigentlichen Sinne (vgl. Ziffer 3. unten) unterschieden werden. Sie zeichnet sich dadurch aus, dass für jeden einzelnen, in der Regel...

3. Arbeit auf Abruf

Der Begriff der Arbeit auf Abruf wird oft missverständlich verwendet. Es handelt sich dabei um unregelmässige Arbeit, meist von unbefristeter Dauer, bei der sich der Arbeitgeber das Recht vorbehält,...